熊胜杰，男，1991年6月出生，汉族，中共党员，2013年毕业于武汉晴川学院（原武汉大学珞珈学院）机械与电气工程学院电气工程及其自动化专业。毕业后先后任中建三局工程项目电气工程师、电气施工负责人、分公司部门副经理（主持工作）。现任中建三局集团（浙江）有限公司北方分公司央视涿州项目项目党支部书记、项目副经理、项目总监，其团队主持的项目先后荣获“全国建筑工程安全生产标准化工地”和“鲁班奖”国家级荣誉。
熊胜杰在单位
从珞珈校园的青涩学子到国家级项目的领军者，熊胜杰用十余年的坚守，在建筑行业的沃土上播撒下“笃行”的种子，而央视涿州项目的熠熠光彩，正是他与团队点亮的“白鹭微光”。这份光芒里，有专业的沉淀，有担当的温度，更有对理想的执着。
从校园到职场：十年磨一剑的蜕变
2009年，熊胜杰走进武汉大学珞珈学院，在电气工程及其自动化专业的课堂上打下了坚实的理论基础。大学期间，他不满足于书本知识，通过学术活动与社团实践，提前完成了从“知识接收者”到“实践探索者”的思维转变。这种“理论+实践”的成长模式，为他日后应对复杂项目挑战埋下了伏笔。
熊胜杰（前排左一）与大学室友、同学合影
2013 年入职中建三局后，熊胜杰的成长路径清晰而扎实：从基层电气工程师到施工负责人，再到分公司部门主持工作的副经理，每一步都踩在“实干”的节点上。七年参与七个项目的经历，让他在工程管理、技术攻坚、团队协调等方面积累了丰富经验，也锻造出“遇事不避、迎难而上”的职业品格。
央视涿州项目：年轻团队的“领头雁”
2022年，国家级重点项目——央视涿州文化产业项目开工，熊胜杰以项目党支部书记、副经理、总监的多重身份，成为这支年轻团队的“主心骨”。央视项目作为京津冀协同发展的重要载体，肩负疏解非首都功能、推动区域发展的战略使命，工期往往被严格压缩。面对新员工占比高、施工难度大的双重挑战，他用“以身作则”代替“发号施令”：
◆寒冬值班时，新员工尚未到岗，他已完成现场首轮巡查；
◆技术瓶颈前，他带领团队扎根现场，逐个破解难题；
◆安全管理上，他推动建立标准化体系，最终摘得“全国建筑工程安全生产标准化工地”。
在他的带领下，团队不仅攻克了项目建设中的诸多难关，更收获了建筑行业的最高荣誉“鲁班奖”。正如新员工巫伟龙所说：“他的身影，就是我们的强心剂。”这种“于挑战中成长”的团队文化，正是“白鹭微光”的核心内涵——个体的光芒虽弱，汇聚起来便能照亮前路。
熊胜杰（左三）与项目团队成员合影
笃行背后：“解决问题”是不变的信仰
“面对困难，只要坚持不懈，总会找到解决办法！”这句话是熊胜杰的口头禅，更是他的行动指南。在央视涿州项目初期，年轻团队经验不足，他便化身“导师”，将自己的经验拆解成可复制的方法：
◆建立“每日巡查+每周复盘”机制，让问题暴露在萌芽阶段；
◆针对技术难点，组织跨部门研讨会，鼓励“头脑风暴”；
◆用“老带新”结对模式，加速新员工成长。
这种“问题导向”的工作方法，让团队在短短两年内实现了能力跃迁，也让项目从图纸上的线条变成了现实中的地标。而项目获得的国家级荣誉，不过是这份“笃行”自然而然的结果。
薪火相传：微光成炬，笃行致远
所谓“白鹭微光”，既是个人在专业领域的深耕细作，也是团队在挑战中的携手同行，能照亮更多筑梦人。熊胜杰的成长轨迹，对母校学子而言，是一份鲜活的教材，与校训“明体达用、抱璞开新”相辉映：它告诉后来者，“明体”不是死记硬背，而是用专业思维解构世界；“达用”不是急功近利，而是用实干精神回应挑战；“抱璞”不是墨守成规，而是以纯粹之心对待事业；“开新”不是标新立异，而是在协作中突破局限。从七个项目的摸爬滚打，到央视涿州项目的攻坚克难，他用行动诠释了“拾光笃行”的深意。
熊胜杰和家人
作为珞珈学院的校友，熊胜杰始终铭记“饮水思源”。在母校 20 周年校庆之际，他的寄语真挚而厚重：既感谢学校赋予的专业底色与成长平台，也期盼母校能在新的征程中“积历史之厚蕴，宏图更展”。这份牵挂，恰是“白鹭微光”的另一种折射——个体的光芒，永远与培育它的土壤紧密相连。
寄语：饮水思源，作为校友，我深切感谢学校的栽培，也密切关注着母校的建设和发展。在20年华诞之际，预祝校庆活动圆满成功，祝愿母校积历史之厚蕴，宏图更展，再谱华章！
